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華菱安賽樂米塔爾汽車板有限公司招聘公告

作者： | 時(shí)間：2013-09-29 | 關(guān)注：

華菱安賽樂米塔爾汽車板有限公司(Valin ArcelorMittal Automobile Steel Co., Ltd 以下簡(jiǎn)稱“VAMA公司”)，地處婁底市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，是由華菱鋼鐵股份有限公司和全球最大鋼鐵企業(yè)—安賽樂米塔爾共同出資組建的合資公司，其中華菱出資51%、安賽樂米塔爾公司出資49%，已于2010年分別通過國(guó)家發(fā)改委和商務(wù)部批準(zhǔn)，2011年6月全面動(dòng)工建設(shè)，計(jì)劃于2014年6月建成投產(chǎn)。預(yù)計(jì)年生產(chǎn)規(guī)模150萬(wàn)噸、銷售收入120億元以上。

VAMA公司現(xiàn)面向華菱湘鋼、華菱衡管公開招聘部分崗位人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、報(bào)名基本條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

（二）善于學(xué)習(xí)和接受新知識(shí)，有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。

（三）身體、心理健康，能夠承受壓力。

（四）有一定的英語(yǔ)閱讀和口語(yǔ)交流能力。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求

部門

崗位名稱

招聘人數(shù)

崗位職責(zé)

任職資格

營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)（CMO）

關(guān)鍵客戶經(jīng)理

4

1.負(fù)責(zé)制定區(qū)域關(guān)鍵客戶銷售策略；
2.負(fù)責(zé)所管區(qū)域的關(guān)鍵客戶招商與關(guān)系維持工作；
3.負(fù)責(zé)客戶訂單管理并指導(dǎo)制定生產(chǎn)計(jì)劃；
4.關(guān)鍵客戶重點(diǎn)項(xiàng)目談判。

1.全日制本科及其以上學(xué)歷；
2.具有市場(chǎng)營(yíng)銷、金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景，有三年及以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.良好的內(nèi)、外溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力、談判能力和寫作能力；
4.能適應(yīng)頻繁出差。

銷售經(jīng)理

5

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售工作；
2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行客戶報(bào)價(jià)及合同工作，并跟蹤交貨及回款情況；
3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)潛在客戶挖掘及談判，持續(xù)尋找商業(yè)機(jī)會(huì)。

1.本科及以上學(xué)歷，具有市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)、金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景；
2.二年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)鋼產(chǎn)品和汽車市場(chǎng)有一定程度的了解；能適應(yīng)頻繁出差的要求。

客戶技術(shù)支持（CTS）

7

1.負(fù)責(zé)公司的銷售業(yè)務(wù)發(fā)展及售后服務(wù)；

2.負(fù)責(zé)為客戶提供技術(shù)支持，引導(dǎo)客戶對(duì)技術(shù)和產(chǎn)品進(jìn)行選擇；
3.牽頭組織對(duì)客戶所需產(chǎn)品的認(rèn)證。

1.年齡：男，40周歲及以下；女，38周歲及以下。
2.本科及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景；

3.二年及以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

4.對(duì)鋼產(chǎn)品和汽車市場(chǎng)有一定程度的了解；能適應(yīng)頻繁出差的要求。

生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(COO)

工藝工程師

5

1.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)規(guī)程制訂及優(yōu)化，并監(jiān)督執(zhí)行；
2.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)管理，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中技術(shù)問題；
3.負(fù)責(zé)對(duì)各工藝、質(zhì)量、設(shè)備等情況進(jìn)行分析；
4.負(fù)責(zé)對(duì)工藝安全隱患提出整改方案，并組織實(shí)施。

1.本科及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景；
2.具有二年及以上軋鋼工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.中級(jí)及以上職稱。

生產(chǎn)操作倒班班長(zhǎng)

5

1.負(fù)責(zé)組織落實(shí)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)成本管理；
3.指導(dǎo)設(shè)備管理，診斷設(shè)備故障；
4.負(fù)責(zé)班組日常管理工作。

1.大專及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景；
2.具有3年及以上軋鋼主操等生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)。

電氣倒班班長(zhǎng)

5

1.對(duì)管轄區(qū)域電氣設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低；
2.負(fù)責(zé)管轄范圍電氣設(shè)備或備件的管理工作；
3.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)設(shè)備的電氣點(diǎn)檢，及時(shí)解決設(shè)備故障問題；
4.參與制定檢修計(jì)劃，督促完成檢修及時(shí)解決設(shè)備故障問題項(xiàng)目及檢修驗(yàn)收等工作。

1.大專及以上學(xué)歷，具有電氣、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)背景；
2.具有三年及以上電氣維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。

電氣倒班人員

5

1.負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的維護(hù)、檢修及點(diǎn)檢，及時(shí)解決設(shè)備故障問題；

2.對(duì)管轄區(qū)域設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低。

1.大專及以上學(xué)歷，具有電氣、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)背景；
2.具有二年及以上電氣維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。

軋鋼操作工

20

1.按照工藝、設(shè)備操作規(guī)程，負(fù)責(zé)軋鋼生產(chǎn)設(shè)備操作；

2.負(fù)責(zé)本崗位的安全、環(huán)保等有關(guān)工作；

3.對(duì)本區(qū)域設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低。

1.大專及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景；
2.具有二年及以上軋鋼操作經(jīng)驗(yàn)。

技術(shù)團(tuán)隊(duì)（CTO）

產(chǎn)品開發(fā)工程師

, 3

1.協(xié)助制訂公司新產(chǎn)品開發(fā)的年度計(jì)劃及中長(zhǎng)期規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)制訂新產(chǎn)品開發(fā)流程；
3.負(fù)責(zé)分析工藝參數(shù)對(duì)產(chǎn)品性能的影響；
4.負(fù)責(zé)為生產(chǎn)制造、質(zhì)量檢驗(yàn)等提供技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
5.參與新技術(shù)、新鋼種的應(yīng)用推廣。

1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景，有二年及以上新產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.中級(jí)及以上職稱。

三、招聘實(shí)施程序與步驟

招聘工作按下列程序和步驟進(jìn)行：

咨詢、報(bào)名（資格審查）—面試—綜合評(píng)價(jià)—試用—錄用。

（一）咨詢、報(bào)名時(shí)間

時(shí)間：2013年10月8日――10月9日

聯(lián)系人：藍(lán)先生康女士

聯(lián)系方式：0738－8688037（辦）

傳真： 0738－8688010

電子郵箱： jobs@vamachina.com

（二）面試時(shí)間、地點(diǎn)

湘鋼：2013年10月10日

衡鋼：2013年10月11日

面試地點(diǎn)：另行通知

（三）報(bào)名方式及要求

應(yīng)聘人員將填寫好的《華菱安賽樂米塔爾汽車板有限公司2013年崗位應(yīng)聘報(bào)名表》（登錄網(wǎng)站www.vamachina.com/zh/careers/jobs/進(jìn)行下載）及證件掃描件發(fā)至電子郵箱 jobs@vamachina.com進(jìn)行報(bào)名。

應(yīng)聘人員在面試前，需提供身份證、崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、職稱/技能等證書及能夠證明本人專業(yè)能力的論文、項(xiàng)目資料、先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)等復(fù)印件，并提供原件備查。

（四）招聘工作小組對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并以電話方式通知符合報(bào)名資格人員參加面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)。

（五）根據(jù)不同崗位的要求，將可能進(jìn)行多輪面試篩選。

四、薪酬待遇

（一）經(jīng)綜合評(píng)價(jià)后確定的錄用人員，與原公司解除《勞動(dòng)合同》，同時(shí)與VAMA簽訂《勞動(dòng)合同》，按規(guī)定享受“五險(xiǎn)一金”和其他福利。

（二）薪酬面議。

華菱安賽樂米塔爾汽車板有限公司

2013年9月25日

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部門	崗位名稱	招聘人數(shù)	崗位職責(zé)	任職資格
營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)（CMO）	關(guān)鍵客戶經(jīng)理	4	1.負(fù)責(zé)制定區(qū)域關(guān)鍵客戶銷售策略； 2.負(fù)責(zé)所管區(qū)域的關(guān)鍵客戶招商與關(guān)系維持工作； 3.負(fù)責(zé)客戶訂單管理并指導(dǎo)制定生產(chǎn)計(jì)劃； 4.關(guān)鍵客戶重點(diǎn)項(xiàng)目談判。	1.全日制本科及其以上學(xué)歷； 2.具有市場(chǎng)營(yíng)銷、金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景，有三年及以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.良好的內(nèi)、外溝通能力，團(tuán)隊(duì)管理能力、談判能力和寫作能力； 4.能適應(yīng)頻繁出差。
	銷售經(jīng)理	5	1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售工作； 2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行客戶報(bào)價(jià)及合同工作，并跟蹤交貨及回款情況； 3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)潛在客戶挖掘及談判，持續(xù)尋找商業(yè)機(jī)會(huì)。	1.本科及以上學(xué)歷，具有市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)、金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景； 2.二年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3.對(duì)鋼產(chǎn)品和汽車市場(chǎng)有一定程度的了解；能適應(yīng)頻繁出差的要求。
	客戶技術(shù)支持（CTS）	7	1.負(fù)責(zé)公司的銷售業(yè)務(wù)發(fā)展及售后服務(wù)； 2.負(fù)責(zé)為客戶提供技術(shù)支持，引導(dǎo)客戶對(duì)技術(shù)和產(chǎn)品進(jìn)行選擇； 3.牽頭組織對(duì)客戶所需產(chǎn)品的認(rèn)證。	1.年齡：男，40周歲及以下；女，38周歲及以下。 2.本科及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工或冶金類等相關(guān)專業(yè)背景； 3.二年及以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.對(duì)鋼產(chǎn)品和汽車市場(chǎng)有一定程度的了解；能適應(yīng)頻繁出差的要求。
生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(COO)	工藝工程師	5	1.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)規(guī)程制訂及優(yōu)化，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)管理，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中技術(shù)問題； 3.負(fù)責(zé)對(duì)各工藝、質(zhì)量、設(shè)備等情況進(jìn)行分析； 4.負(fù)責(zé)對(duì)工藝安全隱患提出整改方案，并組織實(shí)施。	1.本科及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有二年及以上軋鋼工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.中級(jí)及以上職稱。
	生產(chǎn)操作倒班班長(zhǎng)	5	1.負(fù)責(zé)組織落實(shí)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)作業(yè)區(qū)成本管理； 3.指導(dǎo)設(shè)備管理，診斷設(shè)備故障； 4.負(fù)責(zé)班組日常管理工作。	1.大專及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有3年及以上軋鋼主操等生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)。
	電氣倒班班長(zhǎng)	5	1.對(duì)管轄區(qū)域電氣設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低； 2.負(fù)責(zé)管轄范圍電氣設(shè)備或備件的管理工作； 3.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)設(shè)備的電氣點(diǎn)檢，及時(shí)解決設(shè)備故障問題； 4.參與制定檢修計(jì)劃，督促完成檢修及時(shí)解決設(shè)備故障問題項(xiàng)目及檢修驗(yàn)收等工作。	1.大專及以上學(xué)歷，具有電氣、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有三年及以上電氣維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
	電氣倒班人員	5	1.負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的維護(hù)、檢修及點(diǎn)檢，及時(shí)解決設(shè)備故障問題； 2.對(duì)管轄區(qū)域設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低。	1.大專及以上學(xué)歷，具有電氣、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有二年及以上電氣維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
	軋鋼操作工	20	1.按照工藝、設(shè)備操作規(guī)程，負(fù)責(zé)軋鋼生產(chǎn)設(shè)備操作； 2.負(fù)責(zé)本崗位的安全、環(huán)保等有關(guān)工作； 3.對(duì)本區(qū)域設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，使設(shè)備故障率降到最低。	1.大專及以上學(xué)歷，具有金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景； 2.具有二年及以上軋鋼操作經(jīng)驗(yàn)。
技術(shù)團(tuán)隊(duì)（CTO）	產(chǎn)品開發(fā)工程師	, 3	1.協(xié)助制訂公司新產(chǎn)品開發(fā)的年度計(jì)劃及中長(zhǎng)期規(guī)劃； 2.負(fù)責(zé)制訂新產(chǎn)品開發(fā)流程； 3.負(fù)責(zé)分析工藝參數(shù)對(duì)產(chǎn)品性能的影響； 4.負(fù)責(zé)為生產(chǎn)制造、質(zhì)量檢驗(yàn)等提供技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 5.參與新技術(shù)、新鋼種的應(yīng)用推廣。	1.全日制本科及以上學(xué)歷； 2.金屬材料、壓力加工等相關(guān)專業(yè)背景，有二年及以上新產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.中級(jí)及以上職稱。